[Bqp.vn] - Ngà y 22/02/2022, ChÃnh phủ ban hà nh Nghị định số 19/2022/NÄ-CP quy định biện pháp thi hà nh chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng chuyển ngà nh, công nhân và viên chức quốc phòng thôi việc theo quy định của Luáºt Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng.
Theo đó, chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng chuyển ngà nh sang là m việc tại cÆ¡ quan, tổ chức hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c nhÆ° sau:
Äược Æ°u tiên bố trà việc là m phù hợp vá»›i ngà nh, nghá» chuyên môn, kỹ thuáºt, nghiệp vụ; được Ä‘Ã o tạo, bồi dưỡng vá» chuyên môn, nghiệp vụ cần thiết phù hợp vá»›i công việc đảm nhiệm.
Äược miá»…n thi tuyển, xét tuyển nếu chuyển ngà nh vá» cÆ¡ quan cÅ© trÆ°á»›c khi và o phục vụ trong Quân Ä‘á»™i hoặc chuyển ngà nh theo yêu cầu của cÆ¡ quan nhà nÆ°á»›c có thẩm quyá»n.
Quân nhân chuyên nghiệp được xếp và hưởng lÆ°Æ¡ng theo công việc má»›i, chức vụ má»›i kể từ ngà y quyết định chuyển ngà nh có hiệu lá»±c. TrÆ°á»ng hợp tiá»n lÆ°Æ¡ng theo nhóm, ngạch, báºc được xếp thấp hÆ¡n tiá»n lÆ°Æ¡ng theo loại, nhóm, báºc của quân nhân chuyên nghiệp được hưởng tại thá»i Ä‘iểm chuyển ngà nh thì được bảo lÆ°u mức lÆ°Æ¡ng và phụ cấp thâm niên tại thá»i Ä‘iểm chuyển ngà nh trong thá»i gian là 18 tháng kể từ ngà y quyết định chuyển ngà nh có hiệu lá»±c và do cÆ¡ quan, tổ chức má»›i chi trả. Việc tiếp tục cho hưởng lÆ°Æ¡ng bảo lÆ°u ngoà i thá»i gian 18 tháng do Thủ trưởng cÆ¡ quan có thẩm quyá»n quản lý cán bá»™, công chức, viên chức xem xét, quyết định phù hợp vá»›i tÆ°Æ¡ng quan tiá»n lÆ°Æ¡ng ná»™i bá»™. Trong thá»i gian hưởng bảo lÆ°u lÆ°Æ¡ng, mức tiá»n lÆ°Æ¡ng chênh lệch bảo lÆ°u giảm tÆ°Æ¡ng ứng khi cán bá»™, công chức, viên chức được nâng lÆ°Æ¡ng hoặc được hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung trong ngạch hoặc được nâng ngạch. Sau thá»i gian bảo lÆ°u lÆ°Æ¡ng, tiếp tục được hưởng mức phụ cấp thâm niên tại thá»i Ä‘iểm chuyển ngà nh hoặc được cá»™ng nối để tÃnh hưởng phụ cấp thâm niên ở các ngà nh được hưởng chế Ä‘á»™ phụ cấp thâm niên.
Công nhân và viên chức quốc phòng được xếp và hưởng lương theo công việc mới, chức vụ mới kể từ ngà y quyết định chuyển ngà nh có hiệu lực.
Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng đã chuyển ngà nh, đủ Ä‘iá»u kiện hưởng lÆ°Æ¡ng hÆ°u, nếu mức bình quân tiá»n lÆ°Æ¡ng tháng đóng bảo hiểm xã há»™i là m căn cứ để tÃnh lÆ°Æ¡ng hÆ°u tại thá»i Ä‘iểm nghỉ hÆ°u thấp hÆ¡n mức bình quân tiá»n lÆ°Æ¡ng tháng đóng bảo hiểm xã há»™i tại thá»i Ä‘iểm chuyển ngà nh thì được lấy mức bình quân tiá»n lÆ°Æ¡ng tháng đóng bảo hiểm xã há»™i tại thá»i Ä‘iểm chuyển ngà nh, được chuyển đổi theo chế Ä‘á»™ tiá»n lÆ°Æ¡ng quy định tại thá»i Ä‘iểm nghỉ hÆ°u để là m căn cứ tÃnh lÆ°Æ¡ng hÆ°u. [*]
Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng đã chuyển ngà nh, nếu không đủ Ä‘iá»u kiện hưởng lÆ°Æ¡ng hÆ°u mà thôi việc thì ngoà i hưởng chế Ä‘á»™ bảo hiểm xã há»™i theo quy định, được giải quyết chế Ä‘á»™ trợ cấp thôi việc do cÆ¡ quan, tổ chức hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c quản lý, sá» dụng cán bá»™, công chức, viên chức tại thá»i Ä‘iểm thôi việc chi trả; trong đó: cứ má»—i năm công tác trong Quân Ä‘á»™i được trợ cấp bằng 1 tháng tiá»n lÆ°Æ¡ng của tháng liá»n ká» trÆ°á»›c khi chuyển ngà nh, được chuyển đổi theo chế Ä‘á»™ tiá»n lÆ°Æ¡ng quy định tại thá»i Ä‘iểm thôi việc để là m căn cứ tÃnh trợ cấp thôi việc; thá»i gian công tác tại cÆ¡ quan, tổ chức hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c, trợ cấp thôi việc thá»±c hiện theo quy định của pháp luáºt vá» lao Ä‘á»™ng và pháp luáºt vá» cán bá»™, công chức, viên chức tại thá»i Ä‘iểm thôi việc.
Chế độ đối với quân nhân chuyên nghiệp chuyển sang là m tại DN, đơn vị không hưởng lương ngân sách
Nghị định cÅ©ng quy định chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng chuyển ngà nh sang là m việc tại các doanh nghiệp, Ä‘Æ¡n vị không hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c nhÆ° sau:
Äược bảo lÆ°u thá»i gian đã đóng bảo hiểm xã há»™i theo quy định của pháp luáºt vá» bảo hiểm xã há»™i hiện hà nh.
Äược hưởng trợ cấp má»™t lần, cứ má»—i năm công tác được trợ cấp bằng 01 tháng tiá»n lÆ°Æ¡ng của tháng liá»n ká» trÆ°á»›c khi chuyển ngà nh, do cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp thuá»™c Bá»™ Quốc phòng quản lý quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng trÆ°á»›c khi chuyển ngà nh chi trả.
Khi đủ Ä‘iá»u kiện hưởng lÆ°Æ¡ng hÆ°u, được thá»±c hiện các chế Ä‘á»™ bảo hiểm xã há»™i theo quy định của pháp luáºt vá» bảo hiểm xã há»™i hiện hà nh nhÆ°ng không được áp dụng cách tÃnh mức bình quân tiá»n lÆ°Æ¡ng tháng đóng bảo hiểm xã há»™i là m căn cứ để tÃnh lÆ°Æ¡ng hÆ°u theo quy định tại [*].
Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng đã chuyển ngà nh nhÆ°ng do yêu cầu nhiệm vụ, được cấp có thẩm quyá»n quyết định trở lại phục vụ trong Quân Ä‘á»™i thì thá»i gian chuyển ngà nh công tác tại cÆ¡ quan, tổ chức hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c được tÃnh và o thá»i gian công tác liên tục để xét nâng lÆ°Æ¡ng, phiên quân hà m và tÃnh thâm niên công tác.
Chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i quân nhân chuyên nghiệp đã phục viên vỠđịa phÆ°Æ¡ng
Thá»±c hiện chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i quân nhân chuyên nghiệp đã phục viên vỠđịa phÆ°Æ¡ng trong thá»i gian không quá 01 năm [12 tháng] kể từ ngà y quyết định phục viên có hiệu lá»±c nhÆ° sau:
Nếu được tuyển dụng và o là m việc tại các cÆ¡ quan, tổ chức hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c thì được thá»±c hiện chế Ä‘á»™ chuyển ngà nh, đồng thá»i phải hoà n trả khoản trợ cấp phục viên má»™t lần và trợ cấp bảo hiểm xã há»™i má»™t lần [đã nháºn] theo quy định của pháp luáºt vá» bảo hiểm xã há»™i. Thủ trưởng cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp nÆ¡i quân nhân chuyên nghiệp công tác trÆ°á»›c khi phục viên chỉ đạo thu hồi quyết định phục viên và các khoản trợ cấp nêu trên; ra quyết định hoặc báo cáo cấp có thẩm quyá»n ra quyết định chuyển ngà nh; ná»™p các khoản trợ cấp đã thu và o ngân sách nhà nÆ°á»›c và tà i khoản chuyên thu của Bảo hiểm xã há»™i Bá»™ Quốc phòng; hoà n thiện hồ sÆ¡ Ä‘á» nghị Bảo hiểm xã há»™i Bá»™ Quốc phòng xác nháºn, thá»±c hiện bảo lÆ°u thá»i gian đóng bảo hiểm xã há»™i trÆ°á»›c đó theo quy định.
Nếu được tuyển dụng và o là m việc tại các doanh nghiệp, Ä‘Æ¡n vị không hưởng lÆ°Æ¡ng từ ngân sách nhà nÆ°á»›c mà có nguyện vá»ng được bảo lÆ°u thá»i gian đóng bảo hiểm xã há»™i thì phải hoà n trả khoản trợ cấp bảo hiểm xã há»™i má»™t lần [đã nháºn] theo quy định của pháp luáºt vá» bảo hiểm xã há»™i. Thủ trưởng cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp nÆ¡i quân nhân chuyên nghiệp công tác trÆ°á»›c khi phục viên chỉ đạo thu hồi khoản trợ cấp bảo hiểm xã há»™i má»™t lần ná»™p và o tà i khoản chuyên thu của Bảo hiểm xã há»™i Bá»™ Quốc phòng; hoà n thiện hồ sÆ¡ Ä‘á» nghị Bảo hiểm xã há»™i Bá»™ Quốc phòng xác nháºn, thá»±c hiện bảo lÆ°u thá»i gian đóng bảo hiểm xã há»™i trÆ°á»›c đó theo quy định. Khi đủ Ä‘iá»u kiện hưởng lÆ°Æ¡ng hÆ°u, không được áp dụng cách tÃnh mức bình quân tiá»n lÆ°Æ¡ng tháng đóng bảo hiểm xã há»™i là m căn cứ để tÃnh lÆ°Æ¡ng hÆ°u.
TrÆ°á»ng hợp cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp nÆ¡i quân nhân chuyên nghiệp công tác trÆ°á»›c khi phục viên đã sáp nháºp hoặc giải thể thì do cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp sau sáp nháºp hoặc cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị cấp trên quản lý trá»±c tiếp của cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, doanh nghiệp giải thể giải quyết.
Thá»i gian quân nhân chuyên nghiệp phục viên vỠđịa phÆ°Æ¡ng không được tÃnh là thá»i gian công tác tham gia bảo hiểm xã há»™i.
Nghị định cÅ©ng quy định chế Ä‘á»™, chÃnh sách đối vá»›i công nhân và viên chức quốc phòng thôi việc.
Nghị định nà y có hiệu lá»±c từ ngà y 15/4/2022 [thông tin chi tiết xem File Ä‘Ãnh kèm!].