Cập nhật: 26/10/2021
Visa cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là loại visa dài hạn được Chính Phủ Việt Nam cấp cho người nước ngoài với mục đích lao động và được áp dụng cho người có đủ điều kiện kiện về giấy phép lao động hoặc đủ điều kiện làm việc theo quy định của Luật lao động Việt Nam.
Thời hạn của visa lao động, làm việc cho người nước ngoài là bao lâu?
Thời hạn tối đa của visa làm việc là từ 3 tháng đến 1 năm [12 tháng].
Lưu ý: Trường hợp người nước ngoài muốn xin một loại thị thực dài hơn 12 tháng [1 năm] thì có thể làm thủ tục xin cấp thẻ tạm trú theo quy định với thời hạn từ 1 năm đến 10 năm tùy vào từng trường hợp.
Các loại visa làm việc, lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam.
Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp 2 loại visa làm việc là visa làm việc ngắn hạn và visa làm việc dài hạn.
- Visa ngắn hạn là loại visa có thời hạn tối đa là 3 tháng được cấp cho Chuyên gia, Nhà quản lý và lao động kỹ thuật người nước ngoài vào Việt Nam làm việc với các doanh nghiệp, tổ chức tại Việt Nam các loại visa DN1, DN2.
- Visa dài hạn cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là loại visa có thời hạn tối đa là 1 năm [12 tháng] áp dụng cho người nước ngoài có giấy phéo lao động hoặc giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động với visa có ký hiệu là LĐ1, LĐ2
Visa LĐ 1 là loại thị thực có thời hạn tối đa là 1 năm [12 tháng] cấp cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động
Visa LĐ 2 là loại thị thực cấp có thời hạn tối đa là 1 năm [12 tháng] cấp cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động
Lưu ý: Trong trường hợp giấy phép làm việc không đủ thời hạn 1 năm thì thời hạn của visa cho người nước ngoài sẽ xin bằng với thời hạn của giấy phép làm việc [Giấy phép lao động]
2. Văn bản, tài liệu quy định về việc xin visa cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
- Luật số 47/2014/QH2013 - Luật nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh, cư trú của người nước ngoài tại Việt Nam
- Thông tư số 04/2015/TT-BCA quy định về biểu mẫu xin cấp visa, thị thực tạm trú cho người nước ngoài
- Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định chi tiết về quản lý người lao động nước ngoài, cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
3. Hồ sơ xin visa, gia hạn visa cho người nước ngoài làm việc, lao động tại Việt Nam
- Giấy phép hoạt động của doanh nghiệp, tổ chức [Đăng ký kinh doanh, Giấy phép đầu tư, Giấy phép hoạt động của chi nhánh, văn phòng đại diện.....Doanh nghiệp, tổ chức phải nộp trong trường hợp lần đầu nộp hồ sơ tại Cơ quan xuất nhập cảnh]
- Giấy chứng nhận sử dụng mẫu dấu hoặc Thông báo sử dụng con dấu của doanh nghiệp, tổ chức với cơ quan Đăng ký kinh doanh.
- Văn bản giới thiệu con dấu, chữ ký của người có thẩm quyền của tổ chức [NA16].[Nộp tờ khai này trong trường hợp công ty lần đầu nộp hồ sơ tại Cơ quan xuất nhập cảnh]
- Tờ khai đề nghị cấp thị thực, gia hạn tạm trú [NA5].
- Hộ chiếu gốc còn thời hạn theo quy định.
- Bản sao có chứng thực giấy phép lao động [đối với visa LĐ2] hoặc Giấy miễn giấy phép lao động đối với với những trường hợp được miễn giấy phép lao động [đối với visa LĐ1]
- Sổ tạm trú hoặc Giấy xác nhận tạm trú của người nước ngoài [Trong một số trường hợp Cơ quan xuất nhập cảnh sẽ yêu cầu]
Lưu ý: Riêng đối với người nước ngoài là người Trung Quốc, Đài Loan thì yêu cầu cung cấp thêm 01 ảnh 3cmx4cm để được cấp visa rời.
4. Nộp hồ sơ xin visa lao động cho người nước ngoài
Tại Việt Nam công ty, tổ chức nộp hồ sơ xin cấp visa thị thực dài hạn cho người nước ngoài làm thủ tục tại Cục quản lý xuất nhập cảnh hoặc Phòng quản lý xuất nhập cảnh công an tỉnh, thành phố nơi doanh nghiệp, tổ chức có trụ sở chính.
5. Thời gian làm thủ tục xin cấp visa thị thực làm việc
Thời gian làm thủ tục theo quy định hiện hành là 05 ngày làm việc kể từ khi nộp hồ sơ hợp lệ. Thời gian nhận kết quả visa thị thực sẽ được ghi rõ trong biên nhận khi doanh nghiệp, tổ chức nộp hồ sơ tại bộ phận một cửa tại Cơ quan quản lý xuất nhập cảnh.
Để biết thêm thông tin chi tiết và được tư vấn những vấn đề liên quan xin vui lòng liên hệ với chúng tôi để được giải đáp cho từng trường hợp cụ thể.
Trong thời gian Covid 19 nếu người nước ngoài đủ điều kiện về Giấy phép làm việc thì Việt Nam vẫn cấp và ưu tiên cấp visa lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam để đảm bảo sản xuất kinh doanh cho doanh nghiệp nhằm thực hiện mục tiêu kép của Chính Phủ vừa phát triển kinh tế xã hội vừa phòng chống dịch hiệu quả.
Visa DN1, DN2 là Visa ngắn hạn là loại visa có thời hạn tối đa là 3 tháng được cấp cho Chuyên gia, Nhà quản lý và lao động kỹ thuật người nước ngoài vào Việt Nam làm việc với các doanh nghiệp, tổ chức tại Việt Nam. Khi cấp hoặc gia hạn loại visa này doanh nghiệp cần lưu ý về điều kiện để xin và xem xét người nước ngoài làm việc cho bên mình có thuộc diện theo quy định hay không? Trong một số trường hợp Cơ quan xuất nhập cảnh sẽ yêu cầu một số văn bản, tài liệu chứng minh người nước ngoài thuộc đối tượng xin loại visa này.
Visa LĐ 1, LĐ2 là loại thị thực có thời hạn tối đa là 1 năm [12 tháng] cấp cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động hoặc giấy miễn giấy phép lao động. Việc xin cấp giấy phép lao động và giấy miễn giấy phép lao động được thực hiện tại Sở lao động hoặc Ban quản lý các khu công nghiệp, khu chế xuất tùy theo thẩm quyền ở các tỉnh, thành phố. Nhiều doanh nghiệp và người nước ngoài nhầm lẫn Giấy phép lao động và Hợp đồng lao động
Khi hết hạn người nước ngoài hoặc doanh nghiệp sử dụng lao động nước ngoài có quyền gia hạn visa visa theo thủ tục và quy định. Tuy nhiên đối với loại visa DN1, DN2 khi gia hạn doanh nghiệp cần giải trình lý do và mục đích cần thiết về việc gia hạn cho người lao động nước ngoài. Trong một số trường hợp Cơ quan quản lý nhà nước có thể từ chối việc gia hạn nếu xét thấy việc gia hạn đó là không cần thiết và sự giải trình của doanh nghiệp là chưa phù hợp với thực tế.
Các loại visa có thể chuyển đổi được sang visa làm việc. Tuy nhiên để chuyển đổi được thì người nước ngoài phải đáp ứng được các tiêu chuẩn, điều kiện của loại visa làm việc dự kiến xin như đủ điều kiện về giấy phép lao động, đủ điều kiện về đối tượng được xét cấp visa làm việc ............
Luật nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh của người nước ngoài tại Việt Nam năm 2014 quy định rõ ký hiệu trên thị thực. Luật Việt Phát gửi quý khách hàng các thông tin, quy định liên quan trong bài viết; Phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa] – gia hạn visa DN, ĐT, LĐ dưới đây. Qua đó, Quý khách hàng có thể lựa chọn loại visa cho nhân thân/người được bảo lãnh. Liên hệ Luật Việt Phát – 0965.709.968 để được tư vấn miễn phí, hiệu quả.
1. Phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa] – gia hạn visa DN, ĐT, LĐ Luật Việt Phát
Điều 8 Luật xuất nhập cảnh quy định các ký hiệu trên thị thực và cách phân biệt, bao gồm:
1. NG1, NG2, NG3, NG4 – visa ngoại giao cấp cho các thành viên; đoàn khách mời do cơ quan Nhà nước Việt Nam mời vào làm việc.
2. LV1, LV2 – visa làm việc cấp cho người vào làm việc với cơ quan Nhà nước Việt Nam; các tổ chức chính trị, xã hội.
3. ĐT – visa Đầu tư cấp cho nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam; luật sư nước ngoài hành nghề tại Việt Nam
4. DN – visa Doanh nhân cấp cho người vào làm việc với doanh nghiệp tại Việt Nam.
5. NN1, NN2, NN3 – visa cấp cho người đứng đầu văn phòng đại diện; chi nhánh của người nước ngoài tại Việt Nam.
6. DH – visa du học cấp cho người vào thực tập, học tập.
7. HN – visa hội nghị cấp cho người vào dự hội nghị, hội thảo.
8. PV1, PV2 – visa phóng viên cấp cho phóng viên, báo chí thường trú tại Việt Nam.
9. LĐ – visa lao động cấp cho người vào lao động
10. DL – visa du lịch cấp cho người vào du lịch.
11. TT – visa thăm thân cấp cho người nước ngoài là vợ, chồng, con dưới 18 tuổi của người nước ngoài; hoặc người nước ngoài là cha, mẹ, vợ, chồng, con của công dân Việt Nam.
Phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa], gia hạn visa DN, ĐT, LĐ Luật Việt Phát – 0965.709.968
2. Phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa] DN, ĐT, LĐ – gia hạn visa DN, ĐT, LĐ
Visa ĐT – viết tắt của đầu tư; Cấp cho nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam; luật sư nước ngoài hành nghề tại Việt Nam với thời hạn không quá 12 tháng;
Visa DN – viết tắt của doanh nhân; Cấp cho người vào làm việc với doanh nghiệp tại Việt Nam với thời hạn không quá 3 tháng;
Visa LĐ – Viết tắt của lao động; Cấp cho người vào lao động. Thời hạn của visa LĐ không quá 01 năm.
3. Gia hạn visa DN, ĐT, LĐ tại Luật Việt Phát
Quy trình, thủ tục xin gia hạn visa DN, ĐT, LĐ là khác nhau.
Quý khách hàng vui lòng tham khảo các bài viết:
+ Thủ tục gia hạn visa DN;
+ Thủ tục gia hạn visa ĐT;
+ Thủ tục gia hạn visa LĐ.
Đối với các loại visa có ký hiệu khác nhau; quy trình xin cấp và hồ sơ kèm theo là khác nhau theo quy định pháp luật. Mọi vấn đề vướng mắc liên quan đến xin cấp visa, gia hạn visa DN, ĐT, LĐ; bảo lãnh người nước ngoài vào Việt Nam làm việc; cần được tư vấn và hỗ trợ;
Mọi vấn đề vướng mắc liên quan đến phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa]; – gia hạn visa DN, ĐT, LĐ; Quý khách hàng vui lòng liên hệ với chúng tôi để được tư vấn và hướng dẫn miễn phí.
4. Căn cứ pháp lý phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa], gia hạn visa DN, ĐT, LĐ
-
Luật nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh, cư trú của người nước ngoài tại Việt Nam năm 2014;
-
Thông tư 04/2015/TT-BCA quy định về biểu mẫu liên quan
Trên đây là quy định pháp luật liên quan đến phân biệt ký hiệu trên thị thực [visa] – gia hạn visa DN, ĐT, LĐ, mọi vấn đề còn vướng mắc, liên hệ Luật Việt Phát – 0965.709.968 để được tư vấn hiệu quả, chính xác.
CÔNG TY TNHH LUẬT VIỆT PHÁT
Tel: 0965.709.968 – Ms. Phượng Email:
FacebookTwitterGoogle+Pin It